Baik pekerja sosial maupun manajer kasus berperan untuk membuat kehidupan warga negara menjadi lebih baik dan memberikan bantuan yang mereka butuhkan. Pekerjaan mereka agak mirip, dan akibatnya, orang sering bingung di antara keduanya. Dengan sedikit kesamaan, mereka memiliki peran yang berbeda dalam masyarakat.
Manajer Kasus vs Pekerja Sosial
Perbedaan antara manajer kasus dan pekerja sosial adalah bahwa pekerjaan manajer kasus adalah untuk mendukung tugas berbasis klien seperti menghubungkan klien ke layanan yang tersedia sesuai dengan kebutuhan mereka, sedangkan prioritas pekerja sosial adalah untuk memperkaya kehidupan pribadi seseorang.
Seorang manajer kasus ada untuk menyediakan orang-orang dengan layanan yang tersedia dengan benar. Mereka bertanggung jawab untuk memenuhi berbagai kebutuhan klien dengan menghubungkan mereka dengan agensi yang sesuai. Manajer kasus melacak klien mereka dan peningkatan mereka.
Pekerjaan pekerja sosial adalah membuat hidup klien mereka lebih baik dan sehat. Mereka mendukung klien mereka untuk masa depan yang lebih baik dan menawarkan layanan untuk melakukannya. Mereka terkadang memiliki izin untuk memberikan konseling. Mereka juga menyelamatkan anak-anak dan mengadvokasi klien mereka.
Tabel Perbandingan Antara Manajer Kasus dan Pekerja Sosial
| Parameter Perbandingan | Manajer Kasus | Pekerja sosial |
| kelayakan | Manajer kasus membutuhkan gelar dalam Layanan Masyarakat atau Manajemen Kasus atau Ilmu Sosial. | Seorang pekerja sosial membutuhkan gelar Sarjana atau Magister Pekerjaan Sosial. |
| Tugas | Seorang manajer kasus bertanggung jawab untuk mengoordinasikan berbagai layanan. | Pekerja sosial bekerja sebagai pelindung warga. |
| Terapi | Seorang manajer kasus tidak pernah menawarkan terapi. | Seorang pekerja sosial memberikan terapi sesuai kebutuhan. |
| Kontak | Seorang manajer kasus tetap berhubungan dengan berbagai institusi dan lembaga. | Seorang pekerja sosial tetap berhubungan dengan berbagai komunitas dan program kesejahteraan. |
| Objektif | Tujuan seorang manajer kasus adalah untuk memberikan layanan yang tepat kepada klien untuk memenuhi kebutuhan mereka. | Tujuan utama pekerja sosial adalah membuat klien berfungsi secara sosial, fisik, dan mental. |
Apa itu Manajer Kasus?
Seorang manajer kasus adalah pos yang sangat bertanggung jawab. Mereka dituntut untuk bertanggung jawab untuk memastikan klien mendapatkan layanan dan manfaat yang mereka butuhkan. Layanan yang diberikan kepada klien ini juga diputuskan oleh manajer kasus. Mereka mewawancarai klien dan berdasarkan data, mereka menentukan layanan dan komunitas yang tepat. Layanan ini banyak, termasuk bantuan pekerjaan, nasihat keuangan, bantuan hukum atau medis dll. Memeriksa pertumbuhan klien juga berada di bawah tanggung jawab mereka.
Ketika klien berkonsultasi dengan manajer kasus, manajer kasus berkomitmen untuk menawarkan bimbingan dan pengawasan klien. Mereka tidak memberikan terapi apa pun, tetapi mereka menyarankan program dan layanan berbeda yang akan memenuhi tuntutan dan kebutuhan mereka. Manajer sosial bekerja dengan agensi dan institusi dan merekomendasikannya kepada klien sesuai persyaratan. Mereka mengurus kebutuhan klien dan mengawasi pertumbuhan mereka untuk memastikan mereka mendapatkan hasil yang tepat.
Siapapun dengan Diploma dalam Layanan Masyarakat atau Manajemen Kasus dapat menjadi manajer kasus. Orang dengan latar belakang studi Ilmu Sosial, seperti Psikologi atau Sosiologi, juga dapat melamar menjadi manajer sosial.
Apa itu Pekerja Sosial?
Seorang pekerja sosial melakukan pekerjaan pekerjaan sosial, dan siapa pun dengan gelar Sarjana atau Magister Pekerjaan Sosial mampu melakukan pekerjaan itu. Dan ijazah adalah bidang keahlian khusus yang dapat membuat Anda maju dalam perlombaan.
Pekerjaan sehari-hari seorang pekerja sosial termasuk membantu klien mereka dalam menangani berbagai situasi sulit yang mereka hadapi dalam hidup. Masalah-masalah ini bervariasi dari penyakit hingga kemiskinan. Pekerja sosial bekerja di berbagai tempat untuk menawarkan bantuan. Mereka dapat ditemukan di sekolah dan perguruan tinggi, rumah sakit, pusat kesehatan masyarakat, dan bahkan fasilitas pemasyarakatan. Dan fungsinya tergantung pada tempat-tempat ini.
Mereka juga tampil sebagai advokat bagi orang-orang yang membutuhkannya. Orang miskin dan terpinggirkan dapat melakukan keadilan dengan bantuan pekerja sosial. Mereka juga memiliki anak-anak dengan masa lalu yang kejam dan memberi mereka rumah dan pendidikan.
Mereka melindungi dan memperjuangkan hak asasi manusia. Mereka mengurus setiap kebutuhan klien, seperti konseling atau rehabilitasi. Mereka menyimpan catatan klien dan menjaga mereka di radar untuk memastikan mereka baik-baik saja dalam kehidupan di masa depan. Pekerja sosial merawat warga yang rentan dan kurang mampu.
Perbedaan Utama Antara Manajer Kasus dan Pekerja Sosial
Kesimpulan
Manajer kasus dan pekerja sosial adalah dua pilar pelayanan masyarakat. Niat untuk membantu orang dan kapasitas untuk bekerja di antara orang-orang dengan latar belakang yang berbeda adalah persyaratan dasar dari dua profil pekerjaan ini. Perilaku simpatik dan sifat suka membantu adalah kunci sukses di dua bidang ini.
Pekerja sosial dan manajer kasus bekerja untuk orang-orang untuk membuat hidup mereka lebih mudah dan lebih baik. Mereka membimbing orang-orang menuju layanan yang tepat dan juga mendukung mereka secara keseluruhan. Jika Anda memiliki tujuan untuk membuat dunia menjadi tempat yang lebih baik, maka kedua pekerjaan ini akan membantu Anda. Kedua pekerjaan yang disebutkan ini mungkin tampak serupa, tetapi seperti yang telah kita bahas, mereka memiliki metode dan tujuan yang berbeda.
